华东政法大学2026年教学科研人员招聘公告
一、学校简介
华东政法大学是新中国创办的第一批高等政法院校,坚持立德树人根本任务,坚持融入城市建设、服务国家战略的发展路径,构建“法科一流、多科融合”的发展格局,被誉为“法学教育的东方明珠”。学校设有法学、公共管理学、纪检监察学等3个一级学科博士学位授权点和法律博士专业学位授权点,设有10个一级学科硕士学位授权点和11个硕士专业学位授权点,建有法学、公共管理等2个博士后流动站。
二、招聘岗位
学校招聘专业涵盖法学、政治学、管理学等学科门类,重点面向涉外法治、高水平市场经济法治保障、超大城市社会治理三大领域。
(一)高层次人才岗
年龄一般在55周岁以下,具备较强的教学、科研能力和潜力,在本学科领域有一定的学术积累;具有国(境)内外高水平大学、科研机构等的高级专业技术职务或达到学校高级专业技术职务聘任资格要求,“一人一议”。
(二)骨干青年教师岗
具有博士学位,年龄一般在40周岁以下。在国(境)内外高水平大学、科研机构等获得博士学位,在本专业领域已取得代表性学术成果,具有良好的教学、科研发展潜力。
(三)师资博士后岗
具有博士学位,年龄一般在38周岁以下,获得博士学位一般不超过3年,具有良好的科研潜质、学术道德和综合能力。
三、招聘规模和用工方式
(一)招聘规模
2026年学校计划招录高层次人才30人,骨干青年教师、师资博士后60人,具体详见附件1。
高层次人才、境外知名高校博士研究生,“一人一议”。
(二)用工方式
事业编制或劳动合同用工(企业编制)。具体用工方式根据个人条件依据学校政策执行。
采用劳动合同用工(企业编制)的人员一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇参照事业编人员执行,实行同工同酬。
四、招聘流程
(一)应聘方式
1.报名时间:即日起至2026年12月31日。
2.报名方式
(1)高层次人才:下载并填写《华东政法大学高层次人才登记表》(附件2)或《华东政法大学高层次人才登记表(法治实务专家)》(附件3),发送至huazhenghr@vip.126.com。
(2)骨干青年教师岗、师资博士后岗:下载并填写《华东政法大学青年师资应聘登记表》(附件4),发送至huazhenghr@vip.163.com。
应聘邮件主题请标明“应聘重点领域-岗位-姓名-毕业院校”。
(二)招录程序
1.资格初审:学校根据年度招聘计划,对应聘人员的学历学位、专业、科研成果等进行审查,确定参加考核人员;
2.学校考核:组织招聘面试、试讲等,考察应聘者学术水平、科研能力和教育教学能力,并对拟录用人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、诚信记录等情况进行审查;
3.学校审定:对通过考核的应聘人员进行复核,并提交学校校长办公会审议;
4.体检:拟聘人员应向学校提交近半年内二级甲等以上医院体检证明;
5.公示及录用:经学校校长办公会审议通过的拟录用人员,在上海市人力资源和社会保障局网上进行公示,公示时间为7天;公示无异议,待满足入职条件时,办理相关录用手续。
五、政策咨询
1.高层次人才岗
联系人:陈老师
电话:021-57090066
邮箱:huazhenghr@vip.126.com
2.骨干青年教师、师资博士后岗
联系人:张老师
电话:021-57090279
邮箱:huazhenghr@vip.163.com
人事处网址:https://rsc.ecupl.edu.cn/
华东政法大学
2026年01月23日
日期:2026/1/25 16:28:03
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该信息从网上收集,仅供参考,详细信息建议咨询公招方。
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